Ο λόγος και πάλι για το νέο νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας, που με τον παραπλανητικό τίτλο «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας – Στήριξη στον Εργαζόμενο – Προστασία στην Πράξη» φιλοδοξεί να διαλύσει κάθε έννοια σταθερής και μόνιμης εργασίας. Είναι το νομοσχέδιο το οποίο η κυβέρνηση διαφημίζει πως δεν μένει στην ψηφιακή κάρτα, αλλά …φέρνει την ολοκληρωτική ψηφιακή οργάνωση της εργασίας, εκσυγχρονίζει την εργατική νομοθεσία μειώνοντας την γραφειοκρατία και το διοικητικό βάρος της πρόσληψης, την απλοποιεί και τη διευκολύνει (sic).

Πρόκειται για το νομοσχέδιο που στο άρθρο 19 αναφέρει ότι «κάθε εργοδότης δύναται να προσλαμβάνει εργαζόμενους για την κάλυψη επειγουσών αναγκών με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, διάρκειας έως δύο (2) ημερών την εβδομάδα, μέσω ειδικής ηλεκτρονικής εφαρμογής Ταχείας Πρόσληψης», ενώ η διάταξη προβλέπει και την πρόσληψη ανηλίκων! Είναι το νομοσχέδιο που φέρνει στις ζωές μας το αναβαθμισμένο πληροφοριακό σύστημα myErgani, ώστε ο εργαζόμενος να λαμβάνει απ’ ευθείας ειδοποιήσεις στο κινητό του από τον εργοδότη. Έτσι, με ένα κλικ στο κινητό θα γίνονται τα παρακάτω: «Ψηφιακή Αναγγελία Έναρξης Εργασίας», μεταβολή ωραρίου, αλλαγή ειδικότητας και αρμοδιοτήτων, μεταβολή αποδοχών, μεταβολή εργοδότη, ανά εβδομάδα, ανά ημέρα, ανά ώρα. Η αφετηρία για αυτές τις διατάξεις ήταν οι αυξημένες ανάγκες σε ορισμένους κλάδους, ο στόχος είναι να εφαρμοστεί σε όλους.

Είναι προφανές ότι αυτό που προβάλλεται ως «ελευθερία» της εργασίας των δύο ημερών και πλήρης διαφάνεια στις διαδικασίες είναι στην πραγματικότητα το επιστέγασμα της ελαστικοποίησης της εργασίας. Η κυβέρνηση όχι μόνο δίνει συγχωροχάρτι στους εργοδότες για όλες τις παρατυπίες και παρανομίες που έκαναν μέχρι τώρα, αλλά νομοθετεί το πλαίσιο για να γίνονται όλα νόμιμα και χωρίς κόπο: με ένα κλικ φέρνει τον εργαζόμενο στην πόρτα του!

Παράλληλα, το εν λόγω νομοσχέδιο διαστρέφει όλο το προηγούμενο εργασιακό πλαίσιο: ενώ κάποτε οι εργαζόμενοι μετά από δύο ανανεώσεις ανέμεναν την μετατροπή της σύμβασή τους σε αορίστου χρόνου, πλέον θα αναμένουν ειδοποίηση στο κινητό για να δουν πού θα εργαστούν τις επόμενες ώρες! Και, φυσικά, όσο εύκολα γίνεται η πρόσληψη, άλλο τόσο εύκολα γίνεται και η απόλυση: με ένα κλικ στο κινητό! Σύντομα θα δημιουργηθεί μια ακόμα μεγαλύτερη στρατιά περιφερόμενων εργαζομένων, που θα πηγαίνουν από δουλειά σε δουλειά χωρίς δικαιώματα. Ταυτόχρονα, η κυβέρνηση θα πανηγυρίζει για την μείωση της ανεργίας και των δικαιούχων επιδομάτων, αλλά και για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας! Σύντομα θα διαστρεβλωθεί πλήρως η έννοια του εργαζόμενου, καθώς ακόμα και με μια ώρα εργασίας την εβδομάδα, όλοι θα θεωρούμαστε εργαζόμενοι.

Οι συγκεκριμένες διατάξεις, εκτός του ότι μας μεταφέρουν σε ένα δυστοπικό άμεσο μέλλον, αποτελούν και ευθείες απειλές για την υγεία και την προσωπική ευημερία. Η παντελής έλλειψη ωραρίου και σταθερότητας είναι σίγουρο ότι θα οδηγήσουν στην πλήρη απορρύθμιση της προσωπικής και οικογενειακής ζωής των εργαζομένων. Είναι σίγουρο ότι θα επιφέρουν αποξένωση ανάμεσα στους εργαζόμενους και θα βλάψουν κάθε προσπάθεια συνδικαλιστικής δράσης και περαιτέρω συλλογικής διεκδίκησης δικαιωμάτων και συλλογικών συμβάσεων.

Όχι στη λεηλασία των εργασιακών δικαιωμάτων! Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους!

πηγή: Λαϊκός Δρόμος